敬業|敬業是一種人生態度敬業

文章圖片

敬業是一種職業態度，敬業是一種使命，是人類共同擁有和崇尚的一種精神。朱熹解釋敬業為“專心致志，以事其業” 。孔子稱敬業精神為“執事敬” ，現代意義上的敬業，就是盡職盡責、忠于職守、認真負責、全心全意、善始善終、一絲不茍，我們把這些特點概括起來，用三個字來形容就是責任心。
IBM公司的創始人沃森說，敬業是一種美德， IBM公司將“敬業”和“思考”作為公司永不終止的信條和追求。要求加入公司的員工都要具有敬業精神。他對公司員工說：“如果你是敬業的，你就會成功。只要熱愛工作，工作的水平自然會提高。對工作敬業的人沒有時間來苦惱，也不會因困惑而動搖。 ”
很多公司在招聘中都要考核應聘人員是否敬業。作為職場中的女人，敬業是你應該具有的基本職業素質。要做到敬業就要在工作中嚴格要求自己，而不能松松散散地混日子，日子混久了，你會給老板和同事留下“不敬業”的印象。敬業，是一種積極向上的心態，是職場從業者的基本價值觀和信條。如果一個人以一種尊敬、虔誠的心態來對待職業，甚至對職業有一種敬畏的態度，那他就已經具有了敬業精神。所以，敬業是職業精神的首要內涵，是職業道德的集中體現，是責任心的體現。

責任心，即責任感，也就是敬業精神的核心內容，甚至把它理解為一種崇高的精神境界也一點不為過。敬業，就是尊重并重視自己的職業，對此付出全身心的努力，即使付出再多的代價也心甘情愿，并能夠克服各種困難做到善始善終。但是在企業里，你是否會發現這樣一些人，他們總是在工作中偷懶、不負責任。這樣的員工，在他們的頭腦中根本就沒有對敬業有一個正確的理解，更不會把工作當成一種神圣的使命。
有一個老木匠，他今年已經65歲了，他告訴雇主他的年紀大了，已經干不動了，他要回家與妻子兒女享受天倫之樂了。老木匠一輩子老實巴交的，每次見到他總是在那里悶頭干活，因此雇主也很器重他。經過再三地挽留，老木匠似乎決心已定，雇主只得答應了他的請求，但要求他最后再建一座房子，老木匠為了能盡快回家只得無奈地答應了。可是，現在老木匠的心思已經不在蓋房子上了，他只想快點、再快點完工，對于建筑中所需要注意的問題，他也懶得再多花費心思去琢磨，往日的敬業精神已不復存在了。
很快，房子竣工了，雇主來了，他拍拍老木匠的肩膀，將一把鑰匙交到老木匠的手上誠懇地說：“老伙計，這房子歸你了，這是我送給你的退休禮物。 ”老木匠頓時感到十分的震驚和后悔，回想他這一生蓋了無數好房子，最后建了一座這樣粗制濫造的房子，自己卻要住進去。這真是莫大的諷刺啊！這或許就是因為老木匠沒有把敬業精神貫徹到底的緣故吧。
職場中的女人，應當將敬業當成一種習慣。即使在極其平凡的職業中，只要全身心地投入進去，就可以把事業做大，像李素麗一樣盡職盡責為人民服務，終將成為杰出的人，在自己的領域里取得成就、獲得成功。究其原因，她不僅僅只是把工作當作一種謀生的手段，而是把它看成是一種使命、一種責任。
低層次的敬業是為了對老板有個交代。從更高的層次來看，敬業則是把工作當成自己的事業，具有一定的使命感和道德感。不管從哪個層次來講，在職場中，我們都應該做一個敬業的職業人，認真地做事，有始有終。