工作五險一金重要嗎 五險一金重要嗎找工作五險一金重要嘛

我認為這個問題的前提是哪個穩定,可持續的時間長哪個重要?

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第一 , 如果我們說工資重要?大家都知道工資是現得利,對于急需用錢的人來說,那是相當的重要 。一般人找工作的目的也都是為了掙錢,所以把工資當做頭等大事也不算錯 。但問題是這個工資必須要有穩定性和長期性的特點 , 不然的話就會像民工干工程一樣 , 干了今天沒明天,就算你一天掙400也不行,因為他不可持續 。所以民工一年四季風吹雨淋,最終還是沒掙到多少錢,就是因為他的工作不穩定,不長遠,不可持續 。
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第二,如果說五險一金重要?所謂五險一金,大家都知道是指交社保的整個含義 。其中包括養老保險,醫療保險,失業保險,工傷保險和生育保險以及住房公積金 。更正一下,現在是四險了,因為把生育保險并入了醫療保險之中 。可以看的出來,這個社保對人生的重要性可想而知,這是每個人夢寐以求的東西 。你能說它不重要嗎?但是跟工資比起來,如果急需錢 , 肯定五險一金不如工資重要;但如果說要想穩定為長遠打算 , 五險一金肯定又比工資重要 。
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第三,誰重要穩定長遠為前提?為什么這么說?因為工資也好,五險一金也好,都是人們離不開的實際利益 。只不過可能由于人們的需求不同,選擇的對象也就不同,有說工資重要,現借力;有說五險一金重要 , 后續利益巨大 。但是不管你說工資和五險一金誰重要,都必須有一個長期穩定可持續的條件為前提,離開了這個前提,就都不重要了 。比如說就算你月薪上萬 , 開了兩個月 , 沒活下崗了;或者是交了一年半載的五險一金,明年不交了,你還能說它們重要嗎?
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因此說,我認為工資和五險一金都重要,但前提是一個職業的穩定性和長期可持續性更重要!
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當然工資重要了,畢竟不交五險一金是違法的可以事后仲裁肯定補的[機智][機智]
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