hr|背調不過關hr會通知你嗎？ hr

【hr|背調不過關hr會通知你嗎？】背景調查是候選人進入職場的最后一個關卡，很多候選人在背景調查的過程中，因為某些原因導致沒有通過背景調查，如果候選人的背景調查沒有合格，企業方的HR會不會通知候選人知道呢？
通常來說，候選人的背景調查不合格，企業方的HR是會把這一消息告訴給候選人的， HR會把候選人的某項調查不符合招聘崗位的需求的背調結果，通過郵件、電話的方式告訴給候選人。

候選人為什么會不能通過背景調查呢，這其中的原因有很多。
①簡歷造假
簡歷造假是背景調查中最為常見的一種導致候選人不能通過背調的原因之一了，因為背景調查的結果和候選人所填寫的信息出入較大，比如候選人篡改學歷信息、夸大相關薪酬、虛擬職務層級這樣的行為，都算是簡歷造假，對于這種情況，在背景調查中一定是不會通過的。
②不符合崗位要求
背景調查中即使沒有出現簡歷造假的事情，但出于背調結果不符合崗位要求的情況，其背調也是不能過關的，比如候選人的背景調查報告中出現了社會負面行為的記錄、個人訴訟、征信情況異常等情況，這些都是背景調查不能通過的常見原因。
背景調查不能通過， HR是會通知到候選人，告知候選人沒有通過背景調查的原因，如果候選人對于背景調查的結果有任何異議，可以向招聘方的企業HR處進行申訴，如果是因為不符合企業崗位的相關要求而導致不過關的，那么可以再接再厲，換一份工作。