boss直聘|BOSS直聘、脈脈、獵聘、聘多多，誰能跑贏在線招聘？獵聘|前程無憂|脈脈

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（聘多多打工人）
很難想象，一個已經擁有近三十年發展史的互聯網細分賽道，卻還處于急劇的變化中。在線招聘便是其中的代表之一。

在線招聘的上半場，誕生了中華英才網、智聯招聘、前程無憂三巨頭，如今坐次已經改變，中華英才網消失在歷史長河中，智聯招聘、前程無憂經歷了輝煌上市如今已經黯然退市。
頭部玩家中僅有前程無憂還穩住了市場份額，在線招聘的下半場，拉勾網掀起過一些水花， Boss直聘、獵聘高調弄潮，而更多新玩家還在涌入。
職場社交軟件“脈脈”早已開通招聘求職功能，近期更是玩出“企業點評”大招，目測要做在線招聘的“美團點評” ，攜八卦以令江湖;
今年1月，短視頻平臺“快手”也推出藍領招聘平臺“快招工”;同月58同城將旗下趕集網改為專注招聘市場的“趕集直招” ，并主打直播招聘。
在線招聘行業打了這么多年的營銷戰，也依然在進行著。聘多多線上招聘也正在進行中。
剛剛過去的冬奧會，恰逢2022年春招， Boss直聘拿下官方人力資源服務獨家供應商的合作權益。同期，前程無憂在上海、南京、廣州、深圳等各地地鐵站鋪設巨幅廣告。
曾有媒體報道發現，僅北京望京地鐵站就同時存在BOSS直聘、智聯招聘、獵聘、前程無憂和脈脈五家招聘平臺的廣告。
但就在春招如此重要的節點，在線招聘再次出現數據安全問題。近期，據說一名李姓中國男子因某網站上的虛假招工廣告，被網賭集團非法拘留、大劑量抽血，導致生命垂危。
互聯網是有記憶的，這一事件再次引起了大眾對在線招聘平臺的質疑。在過去數年中，情色交易、傳銷信息曾出現在在線招聘平臺上，甚至有應聘者命喪天津，引發求職者的安全問題關注。
而求職者個人信息被平臺泄露的問題，也屢屢發生。
看起來繁榮的市場里，許多痛點依然存在。 2022年，在線招聘何去何從?
一、三十年城頭變幻大王旗
在線招聘經歷了近三十年的發展，最早的網站可以追溯到中華英才網、智聯招聘，前程無憂三巨頭的時代。
中華英才網成立于1997 ，由張杰賢創立。
2004年，原華為人力資源負責人張建國，受今日資本徐新邀請，接手中華英才網，在他的帶領下中華英才網擁有最強的銷售團隊和驚人的市場營收，被譽為中國認知度最高的全國性專業網絡招聘企業之一， 90%的全球500強企業都使用過中華英才網的服務。
2008年，中華英才網被當時的全球在線招聘巨頭Monster全資收購。

(中華英才網CEO張建國)
兩年后，前程無憂(51JOB)和智聯招聘也相繼成立。
前程無憂的創始人甄榮輝是中國香港人，基于他對人力資源服務的理解， 51JOB是從在報紙上刊登招聘小廣告起步，并首先實現上市。
在互聯網時代，前程無憂并沒有一味遵循早期的戰略，往后數年，它從一家傳統報紙招聘的巨頭，成功轉向為網絡招聘。