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領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)準(zhǔn)備給你調(diào)整崗位,別著急答應(yīng)或拒絕,這句話很關(guān)鍵!

【領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)準(zhǔn)備給你調(diào)整崗位,別著急答應(yīng)或拒絕,這句話很關(guān)鍵!】領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)準(zhǔn)備給你調(diào)整崗位,別著急答應(yīng)或拒絕,這句話很關(guān)鍵!





小張?jiān)诠疽呀?jīng)工作5年了 , 剛開(kāi)始可帶勁了 , 每天滿腔熱情地投入工作 。 可干著干著 , 小張漸漸有點(diǎn)厭倦了 , 總覺(jué)得自己的才華沒(méi)被發(fā)掘出來(lái) 。 直到有一天 , 領(lǐng)導(dǎo)把小張叫到辦公室 , 語(yǔ)重心長(zhǎng)地說(shuō):”小張啊 , 公司正準(zhǔn)備調(diào)整人事 , 想給你換個(gè)新崗位 , 你覺(jué)得怎么樣?”小張一聽(tīng) , 老大對(duì)自己還挺器重嘛 , 立馬興奮地回答:”好啊好啊 , 我正想換個(gè)工作環(huán)境呢 , 謝謝領(lǐng)導(dǎo)栽培!”領(lǐng)導(dǎo)微微一笑 , 讓小張先回去等通知 。 小張美滋滋地回到工位 , 心想這下可以大展拳腳了 。
第二天 , 人事部門(mén)就送來(lái)了調(diào)崗?fù)ㄖ?, 讓小張去倉(cāng)庫(kù)當(dāng)保管員 。 小張一看傻眼了 , 這不是明升暗降嗎?可是又不好意思拒絕 , 只好認(rèn)栽 。 沒(méi)想到 , 這一去就是大半年 。 小張每天對(duì)著貨架發(fā)呆 , 感覺(jué)自己的才能被埋沒(méi)了 。 直到后來(lái)才知道 , 原來(lái)這是領(lǐng)導(dǎo)給不喜歡的下屬的常見(jiàn)套路 。
其實(shí) , 領(lǐng)導(dǎo)提出調(diào)崗并非都是”好意” , 員工不能草率應(yīng)答 , 而是要學(xué)會(huì)巧妙應(yīng)對(duì) 。 面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的崗位調(diào)整提議 , 不妨這樣說(shuō):
第一 , 表示感謝但不要立即表態(tài) 。 可以說(shuō):”謝謝領(lǐng)導(dǎo)的好意 , 這個(gè)崗位調(diào)整對(duì)我而言確實(shí)很重要 , 我需要仔細(xì)考慮一下 。 ”
第二 , 表達(dá)對(duì)現(xiàn)有工作的留戀 。 可以說(shuō):”我在目前的崗位上工作了這么久 , 對(duì)業(yè)務(wù)已經(jīng)很熟悉了 , 還有些工作沒(méi)有交接完 , 有點(diǎn)舍不得呢 。 ”
第三 , 詢(xún)問(wèn)新崗位的具體情況 。 可以問(wèn):”領(lǐng)導(dǎo) , 您介紹一下新的崗位都需要做些什么工作?發(fā)展前景如何?我想全面了解一下 , 以便更好地做決定 。 ”
第四 , 表達(dá)自己求上進(jìn)的態(tài)度 。 可以說(shuō):”我一直希望能在工作中學(xué)到更多東西 , 如果新崗位能讓我施展才華 , 我會(huì)認(rèn)真考慮的 。 ”
第五 , 請(qǐng)求給予考慮時(shí)間 。 可以說(shuō):”這個(gè)調(diào)崗決定事關(guān)重大 , 我想再多花點(diǎn)時(shí)間權(quán)衡一下利弊 。 領(lǐng)導(dǎo)您看 , 能給我一點(diǎn)時(shí)間嗎?”
通過(guò)這種委婉的表達(dá) , 既表現(xiàn)出對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重 , 又不會(huì)直接拒絕調(diào)崗而得罪領(lǐng)導(dǎo) 。 關(guān)鍵是要給自己留出考慮的空間 。
當(dāng)然 , 對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的崗位建議 , 自己也要做全面評(píng)估:新崗位是否符合自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)?是否需要額外花大量時(shí)間學(xué)習(xí)?對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展是否有利?會(huì)不會(huì)影響生活?對(duì)現(xiàn)有工作有何影響?只有將這些因素都考慮清楚了 , 才能作出明智的選擇 。 如果新崗位與自己期望相去甚遠(yuǎn) , 不妨婉拒;如果新崗位雖有挑戰(zhàn)但利大于弊 , 不妨接受 。
小張后來(lái)找領(lǐng)導(dǎo)促膝長(zhǎng)談 , 表達(dá)了自己的想法 。 領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)他態(tài)度誠(chéng)懇 , 就把他調(diào)回了原崗位 。 這一番折騰 , 小張明白了溝通的重要性 。
其實(shí) , 職場(chǎng)中的很多問(wèn)題 , 都可以通過(guò)真誠(chéng)溝通來(lái)化解 。 與其躲躲閃閃 , 不如坦誠(chéng)相見(jiàn) , 這樣才能在復(fù)雜的人際關(guān)系中立于不敗之地 。 調(diào)崗看似一件小事 , 卻考驗(yàn)著職場(chǎng)人的情商和智慧 。 學(xué)會(huì)巧妙應(yīng)對(duì) , 才能在千變?nèi)f化的職場(chǎng)中 , 游刃有余地前行 。