西裝|辦公室的員工管理

text":"【西裝|辦公室的員工管理】計算機網絡的普及應用已滲透到公司辦公的每個環節 , 給公司運轉帶來便利的同時也隨之帶來的安全和管理問題 。 互聯網絡是一把雙刃劍;就如一個企業而言有些員工利用工作時間看新聞、玩游戲、干私活、聊天、泄密公司資料、炒股票、下電影、聽歌曲、甚至在公司網上邊拿老板工資邊找工作等等 。 不僅僅消耗公司資源 , 更是因為影響公司效率、泄露公司機密、甚至丟失客戶資源另人痛心 。 而利用公司電腦管理軟件這非常有效的管理輔助手段并和企業的內部管理機制結合達到更加事半功倍的效果 , 已經成為大家的共識 。
公司對員工電腦進行管理可以通過條例規章制度進行管理 。
1.配置電腦的員工為該電腦使用責任人 , 責任人應遵守電腦使用規范 , 平時注意愛護/保養 , 不得私自拆卸 , 損壞電腦 。
2.配置到個人的電腦限該員工本人使用 , 不得在未經辦公室允許的情況下與他人互換電腦或將電腦交予他人使用 , 一經發現辦公室將保留收回電腦并取消電腦使用權力 。
3.電腦損害時需要維修 , 員工需填寫《電腦維修記錄單》并與辦公室聯系進行電腦故障原因鑒定和維修 。 因非本人因素導致的故障 , 維修費用由公司承擔;因責任人人為因素導致的故障 , 維修費用由責任人承擔 。
4.員工離職之前 , 應將電腦交還給公司 。
5.員工電腦故障或損壞無法修復時 , 員工可向公司提出電腦更換要求 , 經辦公室核實總經理同意后可按照規定重新申請 。
6.員工現有電腦配置無法滿足工作需要時 , 需由直接上級核實并經總經理同意后按照規定進行重新申請 。
7.員工電腦更換后 , 原電腦由辦公室同意回收處理 。
U盤管控:
主要是為了加強公司U盤使用和銷毀的全過程管理 , 保證公司的企業內部信息安全 , 可設置員工使用U盤的權限 , 比如禁止拷貝文件至U盤、禁止讀取U盤文件、限制拷貝文件的大小等細粒度權限控制 。
選擇企業局域網電腦管理能夠對員工電腦終端用戶的操作行為進行查看記錄 , 能夠幫助企業管理者很好的管理員工上網行為 , 包括員工在電腦上瀏覽的網頁、使用的應用程序及聊天行為等都是能夠進行操作審計的 , 還能禁止員工在電腦上做哪些操作 。
想要對局域網內的電腦進行集中管理可以用USERSAFE的屏幕管理去進行操作 , 能夠在管理者的電腦上對多個員工電腦進行集中管理 , 可實時了解員工電腦的使用情況 , 而且在進行電腦集中管理的時候不會影響員工電腦的正常使用 。
還能夠對員工電腦的屏幕畫面進行實時快照審計和屏幕錄像的保存 , 管理者可隨時對這些保存的數據進行查看 , 是比較方便的 , 對于這些每天存儲的數據可以做定時清理 , 來防止影響電腦或服務器內存 。
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