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欠發(fā)工資如何處理

欠發(fā)工資可以有下列處理方法:
1、到社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴 。
2、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 。需要到到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng) 。
3、向法院申請(qǐng)支付令 。
【欠發(fā)工資如何處理】4、向法院提起訴訟 。
【法律依據(jù)】
《民事訴訟法》第216條,人民法院受理申請(qǐng)后 , 經(jīng)審查債權(quán)人提供的事實(shí)、證據(jù) , 對(duì)債權(quán)債務(wù)關(guān)系明確、合法的 , 應(yīng)當(dāng)在受理之日起十五日內(nèi)向債務(wù)人發(fā)出支付令;申請(qǐng)不成立的,裁定予以駁回 。
債務(wù)人應(yīng)當(dāng)自收到支付令之日起十五日內(nèi)清償債務(wù),或者向人民法院提出書(shū)面異議 。
債務(wù)人在前款規(guī)定的期間不提出異議又不履行支付令的,債權(quán)人可以向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行 。