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調崗位降薪可以拒絕嗎

崗位生活百科

【調崗位降薪可以拒絕嗎】調整崗位作為合同變更的重要內容，須滿足兩個基本前提：
1、雙方協商一致;
2、采取書面形式 。二者缺一不可，用人單位若沒有經過協商一致而單方調崗，員工有權拒絕 。勞動合同應當按原約定繼續履行 。
【法律依據】
《勞動合同法》第三十五條規定 ， 用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容 。變更勞動合同 ， 應當采用書面形式 。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份 。