|第一次當領導，如何說話才顯得有威信？

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“你知道怎么當一個領導嗎?”
對于這個問題，我們首先想到的就是做好制度管理，同時結合人性，要人性化管理。那么，第一次當領導，如何說話才顯得有威信呢?

案例1:工作要安排給下屬辦理的時候
不會說話的領導:這工作你去完成一下。
會說話的領導:最近干得不錯，這工作就交給你負責了
案例2:遇到重要工作需要趕時間
不會說話的領導:今天不干完誰也別想走
會說話的領導:辛苦了，關鍵時刻還是要指望你
案例3:工作中遇到了難啃的骨頭
不會說話的領導:今天這件事情必須給我解決
會說話的領導:你的能力沒問題，這個工作只有交給你我才放心，我相信你能解決的。

丘吉爾說過：一個人能面臨多少人講話，說明他的成就就有多大!要做一名稱職的領導者，還是需要較高的講話水平的，最基本的要求就是要讓人能聽下去了，小易收集了一些作為管理者，上臺講話的必殺技，大家一起來看看吧!
1.講話要大聲
沒有哪個做領導以后講話還唯唯諾諾，放開聲音不僅能提升了你的聲音，更多得是你的氣質、自信的外在體現。
2.講話語速要放慢
語速過快，一方面顯得你很緊張，另一方面也會導致聽眾聽不懂而產生厭煩
3.有條理，分前后
同樣內容的話，如果分成一、二、三來講的話，會讓別人更容易理清思路，也可以給別人一種你的思路很清晰的感覺，別人聽完后也可以劃分出主次。
4、善于講故事，談感受
講話時要善于講故事談感受，有故事就有內容，談感受更能引起共鳴，更能打動人心，厲害的領導一定是成功的演講者!
【|第一次當領導，如何說話才顯得有威信？】