廣工博士求職被錄卻放棄，嫌棄年薪40萬(wàn)太低，導(dǎo)師也支持集成電路|廣東工業(yè)大學(xué)

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小義在瀏覽信息的時(shí)候發(fā)現(xiàn)一個(gè)很有趣的事情，那就是廣東工業(yè)大學(xué)畢業(yè)的博士在求職的時(shí)候已經(jīng)有私企給出了40萬(wàn)的年薪，但是這位廣工的博士生還是拒絕了，理由是嫌棄這40萬(wàn)的年薪太低了。

從公開(kāi)的信息顯示，廣東工業(yè)大學(xué)的這位博士在博士期間研究的是集成電路，跟導(dǎo)師的關(guān)系很好，所以在博士畢業(yè)后求職時(shí) ，他就算被錄取了，也會(huì)跟自己的導(dǎo)師說(shuō) ，導(dǎo)師也建議這位學(xué)集成電路的博士放棄40萬(wàn)年薪的工作。理由是導(dǎo)師也嫌棄這個(gè)薪資給的低了。一般來(lái)說(shuō) ，很多求職者第一年的薪資都不高，但是隨著年限的增長(zhǎng) ，年薪都會(huì)往上。
所以看到廣工博士第一年就要求很高的年薪，還是蠻讓人驚訝的，以下帶著大家詳細(xì)看一下廣工博士的薪資要求是不是高了，大家如果對(duì)集成電路這個(gè)行業(yè)有了解的話(huà) ，不妨也在評(píng)論區(qū)留言，這個(gè)行業(yè)的普遍薪資是多高？
第一，求職市場(chǎng)普遍起薪低，但工作經(jīng)驗(yàn)多了，會(huì)逐年增長(zhǎng)
雖然說(shuō)很多學(xué)生在剛求職的時(shí)候很在意薪資，但按照市場(chǎng)的規(guī)律，求職者的薪資是隨著工作年限的增長(zhǎng)而不斷增長(zhǎng)的，一般三年到五年期間會(huì)有一個(gè)大幅度的增長(zhǎng) ，然后如果十年左右會(huì)有一個(gè)更大幅度的增長(zhǎng) 。所以廣工的博士一開(kāi)始嫌棄年薪40萬(wàn)比較低，確實(shí)是蠻讓人驚訝的。

畢竟廣工博士現(xiàn)在的年薪40萬(wàn)就是個(gè)起薪而已，做的好的話(huà) ，未來(lái)的年薪肯定是隨著工作經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)而增長(zhǎng)的，但廣工博士好像在考慮工作適不適合自己的時(shí)候，只看薪資，沒(méi)有看行業(yè)的發(fā)展，或者說(shuō)個(gè)人未來(lái)的前景，以及工作單位對(duì)跟自己的適配性。
第二，廣工博士的導(dǎo)師也勸學(xué)生放棄年薪40萬(wàn)的工作，理由是還是薪資低了
在很多人的眼中，導(dǎo)師給學(xué)生的求職建議其實(shí)不僅僅是參考起薪，也要參考其他的福利，未來(lái)晉升的前景，以及學(xué)生可以積累到的經(jīng)驗(yàn) 。第一份工作選好了，未來(lái)的發(fā)展會(huì)更加順風(fēng)順?biāo)?。
但是廣工廣東工業(yè)大學(xué)的導(dǎo)師給廣工博士的建議也是放棄這份年薪40萬(wàn)的工作，導(dǎo)師的理由也是薪資太低了，這確實(shí)讓人好奇廣東工業(yè)大學(xué)集成電路的博士薪資范圍到底在什么范疇之內(nèi)比較合理？難道廣工現(xiàn)在的博士就業(yè)市場(chǎng)真的那么吃香嗎？
第三，不少人說(shuō)集成電路的博士是稀有物種，所以薪資高很正常
【廣工博士求職被錄卻放棄，嫌棄年薪40萬(wàn)太低，導(dǎo)師也支持】一部分人覺(jué)得集成電路博士每年出場(chǎng)的不是很多，可以說(shuō)很稀有，所以說(shuō)年薪40萬(wàn)是真的很低。但如果年薪60萬(wàn)起步的話(huà) ，還可以接受。這部分人的意思是，目前市場(chǎng)上集成電路這個(gè)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的博士很搶手，所以廣工的博士不應(yīng)該降低薪資。別人給出40萬(wàn)年薪，就去上班。

廣工的博士，或者說(shuō)一般的博士去求職就業(yè) ，還會(huì)有一個(gè)安家費(fèi)以及簽字費(fèi) ，這么一算，去讀博士的薪資待遇真的很好，但是也有一些人反映，如果是文學(xué)博士，其實(shí)年薪20萬(wàn)多的是，或者說(shuō)只要求20萬(wàn)年薪也很難求職，所以說(shuō)廣工的集成電路專(zhuān)業(yè)可能在市面上比較吃香，或者說(shuō)目前集成電路行業(yè)是比較吃香的，才可以給很多學(xué)生這么高的年薪。
大家如果對(duì)集成電路專(zhuān)業(yè)有了解，比如未來(lái)晉升，或者薪資待遇之類(lèi)的，可以在評(píng)論去分享。