00后|怒懟領導、拒絕加班、狀告公司，00后如此處理職場潛規則 00后

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千禧年出生的00后們，似乎都帶著“刺”來到這個世界的，在家時把父母刺得“哇哇”叫，等到他們初長成的時候，沖進職場，又把那個權威下的潛規則“刺”了個底朝天。
進了職場的人都知道，那里面有太多的潛規則，六、七十年代的職場人不多說，因為他們已麻木了，就連80、90年代的人在里面也只能唯唯諾諾，隨大流走。但是，自從來了00后，這個局面似乎有了些改變。

他們像一頭初生的牛犢，又穿著帶刺的鎧甲，對他們看不慣的人和事，直接就“刺”了過去。他們怒懟領導、貌視權威、拒絕加班、逃避開會，甚至狀告公司…… 。凡此種種，把潛規則掀了個底朝天，令那些職場老兵們嘆為觀止，拍手叫好，似乎給他們出了一口惡氣。
00后們，面對無意義的加班，有的直接就開溜，一句話，老子不干了；如果有誰拖欠工資，他們會把公司或老總告上法院，直告得老總“淚流滿面” ，付錢認罰；面對權威們的教導，他們如果認為錯了，會直接指出來，毫不顧及權威們的感受，其做法令人瞠目結舌。

前些日子，網上流傳的小護士當場懟大領導的那么一句“別那么多廢話” ，讓在會場上廢話連連的大領導尷尬不已。
對那些職場潛規則，他們不選擇躺平，而是硬懟甚至怒斥，直言不諱、毫不留情地表達與宣泄不滿。但過激的言語，有時全然不顧涵養，多少也顯示了對長輩的不尊重。
可是，誰給了他們這樣的底氣呢。
一是00后獲取信息更加迅速嫻熟，渠道也更多樣化。掌握的信息多而快，意味著選擇的機會多，所以借助于社交媒體，辭職后的００們可以很快地找到下一份工作，不像他們的長輩那個年代的，找份工作還要看報紙上的招工廣告。
二是00后成長環境優越，獨生子女居多，家底好，父母有錢，也就吃穿不愁，就算是一時半會找不到工作，也可以在家吃父母的老本，不為五斗米折腰。

最為關鍵的還是， 00后們還是個單身，所謂一人吃飽，全家不餓，沒有房貸車貸的壓力，更沒有家人小孩要照顧，無牽無掛，年輕氣盛，所以才有了“抱歉了，老子辭職了”這樣的豪言壯語出來。
今年又有1076萬高校畢業生要就業， 00后們也終究要扛起生活的擔子，面對權威下的潛規則，你可以選擇強硬、不卑不亢，但切莫采取詛咒、諷刺、辱罵這樣的方式，因為你們身上的“刺” ，終會隨歲月的流失而磨掉的那一天。
【00后|怒懟領導、拒絕加班、狀告公司，00后如此處理職場潛規則】