設計師|技術專題：設計技術和設計能力到底有沒有沒辦法提高設計師

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我們這個行業基本上屬于那種經驗為上的，至于對技術和能力方面基本上全靠領悟，慢慢的我發現有的人他沒辦法做設計的，設計這個工作呢要非常細心和耐心，而且還要習慣那種壯士斷腕的氣魄，要有這幾個因素呢，這個人才是可塑之才。
【設計師|技術專題：設計技術和設計能力到底有沒有沒辦法提高】
這幾年我們這個領域的因為人才的欠缺，還有的薪水也普遍比較高，有很多人一看這個情況，馬上都想進入這個領域，我們也是從14年， 15年開始做培訓，培訓的對象基本上就是這些，想從另外一個行業跨入這個行業，但這是一個經驗以上的行業，直接跨，太難了。應運而生的就是我們的培訓機構，有些人專門來學這個東西，學這個其實就是幫老師的這些經驗值，以及老師日常工作中的一些我準備行的一些積累，還有一些資源方面的積累，通過這些東西快速的進入這個門，但有一部分人，他們并不是出于一種要學一門技術的想法來考慮，只是單純的想拿高薪。
這樣的目標驅使導致他在學這個東西的時候，缺乏一些領悟，大家都應該知道在公司里面我們設計一臺設備的時候，我有一些內行外行的在那里不斷評論說這個好那個不好，不管好與不好，他都是一個設計師，對這個機構的領悟，是設計師自己想法的體現。

設計技術和設計能力究竟能不能被提高了？當然是可以的，但前期必須是這個人他適合做這樣的事情，我曾經有個同事，他對在模型上打螺絲孔這個事情非常的難以把控，每次畫的零件有很多零件就錯半個，甚至他都被同事稱為：劉半孔，因為他姓劉嘛。
他這個經常性這樣子。他也一直在這個行業干，干了好多年，但是這一點上他沒辦法去避免，后來我到這家公司之后，因為跟他本身還是關系比較好的，分到一個組里面，剛去就直接數了他畫的差不多的一臺機器，我發現他的孔是標準尺寸來定孔的位置。老設計師都應該知道我們打孔的時候是某一個孔用尺寸來定位的，跟他對應的應該是直接以這個孔為圓心，用手來處理，當我們在改變原始孔的尺寸的時候，這兩個孔是相互跟隨的，點一下Solid works.上面的紅綠燈就可以，我通過一些方法最終把他這個習慣硬妞過來了。
還有一些提高設計能力和設計水平的方式，那就是多看別人的機構，最好是別人出問題的事，能去看一下有沒有什么解決對策，如果有好的解決方案，最終圓滿的解決了這個問題的話，我們是完全可以把這個作為自己的一個經驗值，在后續的設計中避免掉。

設計注重細節，所以一個粗心大意的人是沒有辦法做的好設計，我的面試的時候碰到那種簡歷上很多錯別字兒的，我基本上是不會錄用的，當然，有的朋友可能會覺得我不近人情，錯別字跟謝謝本身并不一定與過于必然聯系，但我覺得一個人的簡歷如果是有錯別字的話，說明他要么沒有重視這個事，要么就是沒有去推敲過的，做機械設計多多少少會有點缺憾。不知道大家覺得怎樣？